美國社保署將於 10 月 14 日公佈 2027 年的生活成本調整（COLA）幅度。多家機構預測漲幅爲 3.5%，這意味着領 2000 美元月支票的退休人員，明年起每月將多拿 70 美元。如果預測成真，這將是社保連續第六年漲幅不低於 2.5%——上一次出現這種"六連漲"還是在上世紀九十年代。
官方數字將於美東時間 10 月 14 日上午 8 點半揭曉，同一天勞工統計局發佈九月通脹數據，社保署還會同步公佈 2027 年的應稅收入上限。漲幅從 2027 年 1 月發放的支票開始生效（對應的是 2026 年 12 月的福利）；領補充保障收入（SSI）的人會更早一點——因爲 1 月 1 日是聯邦假日，他們將在 2026 年 12 月 31 日的付款中看到新金額。
COLA 不是拍腦袋定的，而是看"城市工薪階層消費者價格指數"（CPI-W）今年七、八、九三個月的均值，比去年同期的均值（317.265）漲了多少，四捨五入到小數點後一位。目前七月（327.104）和八月（328.481）的數據已出：七月同比漲 3.4%，八月漲 3.5%。測算顯示，如果九月 CPI-W 持平，最終漲幅爲 3.4%；只要上漲 0.17% 以上，就是 3.5%。
老人權益組織"老年公民聯盟"（TSCL）9 月 11 日把預測從 3.6% 下調到 3.5%；美國退休人員協會（AARP）則維持在 3.6% 左右。獨立社保政策分析師瑪麗·約翰遜的預測也是 3.5%。
3.5% 落到每張支票上是多少？按全美所有受益人平均每月 1940.08 美元算，每月多 67.9 美元；按退休工人平均 2085.98 美元算，每月多約 73 美元。領 2000 美元的人漲到 2070 美元，領 1200 美元的多 42 美元，領 3000 美元的多 105 美元，2026 年達全額退休年齡的最高福利（4018 美元）則多 140.63 美元。若按 AARP 的 3.6% 算，平均每月多約 75 美元。需要注意，這些都是扣掉醫保保費前的毛額。
如果 3.5% 成真，社保將連續第六年漲幅不低於 2.5%：2022 年 5.9%、2023 年 8.7%、2024 年 3.2%、2025 年 2.5%、2026 年 2.8%。上一次連續六年漲這麼多，要追溯到 1988 至 1997 年，當時每年漲幅在 2.6% 到 5.4% 之間。
推高通脹的推手裏，有兩項帶着明顯的政策烙印：特朗普政府今年七月恢復對 80 多個國家加徵 10% 至 12.5% 的關稅，推高了進口商品成本；伊朗戰爭導致霍爾木茲海峽關閉七個月，原油和燃料價格飆升，直接反映在加油站的價格牌上。
漲得多，不代表夠花。TSCL 的 2026 年老年調查顯示，89% 的受訪老人認爲 2026 年 2.8% 的漲幅太低，支票追不上物價；44% 的老人全部收入都靠社保。TSCL 執行主任香農·本頓提醒，未來 30 天通脹若有意外，最終數字還可能上下浮動。
而且醫保也在漲。社保信託人報告預計，2027 年 Medicare B 部分標準保費爲每月 209.5 美元，比 2026 年的 202.9 美元漲 6.6 美元（3.25%），最終數字由醫保中心 11 月敲定。"保全條款"規定，對大多數受益人，醫保漲幅不能超過 COLA 的美元額——漲的錢，一部分會被醫保先拿走。
別忘了另一頭的倒計時：按 2026 年信託人報告，社保老年和遺屬保險信託基金將在 2032 年第四季度耗盡，屆時若國會不採取行動，福利將統一削減約 22%。漲支票和保基金，是同一枚硬幣的兩面——10 月 14 日揭曉的只是一個數字，真正的考驗還在後面。